Елабужский муниципальный район
Официальный сайт органов местного самоуправления
СОВЕТ ЕЛАБУЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН ТАТАРСТАН РЕСПУБЛИКАСЫ
АЛАБУГА
МУНИЦИПАЛЬ
РАЙОН СОВЕТЫ
РЕШЕНИЕ КАРАР
17.03.2015г. г.Елабуга № 500
О перечне должностей муниципальной службы в исполнительно-распорядительных органах Елабужского муниципального района, в отношении которых для граждан, их замещавших, после увольнения с муниципальной службы в течение двух лет с момента увольнения установлены ограничения при заключении трудового договора или гражданско- правового договора
В соответствии с со ст.12 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции», ст.64.1 Трудового кодекса РФ Совет Елабужского муниципального района:
РЕШИЛ:
1. Гражданин, в течение двух лет с момента увольнения с должности муниципальной службы в исполнительно-распорядительных органах Елабужского муниципального района, при замещении которой в соответствии с решением Совета Елабужского муниципального района он был обязан предоставлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, вправе замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Елабужского муниципального района и урегулированию конфликта интересов.
2. Отменить решение Совета Елабужского муниципального района от 29.04.2011 №94 «О перечне должностей муниципальной службы в исполнительно-распорядительных органах муниципального образования Елабужский муниципальный район, в отношении которых для граждан, их замещавших, после увольнения с муниципальной службы в течение двух лет установлены ограничения при заключении трудового договора»
3.Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию по вопросам муниципального устройства, правопорядку и депутатской этике и помощника главы Елабужского муниципального района по вопросам противодействия коррупции.
Председатель Г.Е. Емельянов
